Espace ressources humaines

Travailler à Alp'Géorisques

Les métiers exercés à Alp'Géorisques sont diversifiés et nécessitent un bon niveau de technicité :

Administratif :

  • Secrétariat de direction
  • Secrétariat général
  • Comptabilité
Niveau Ingénieur :

  • Géotechnicien
  • Géologue
  • Géomorpholoque
  • Hydrologue
  • Hydraulicien
Niveau technicien :
  • Technicien en gestion de crises
  • Documentaliste
  • Technicien « rivière » polyvalent
  • SIGiste

2 Postes à pourvoir

Nous recherchons actuellement :

  • 1 chargé.e d'études risques naturels (cartographie des risques)
  • 1 assistant.e admistratif.ve (secrétariat et comptabilité)

Nous recrutons régulièrement des ingénieurs et techniciens supérieurs dans nos domaines d'activité, en particulier des profils de géologie appliquée et de géomorphologie.


Candidature spontanée : Adresser CV et lettre de motivation par courriel.

Profils recherchés

1 chargé.e d'études en risques naturels (géologue/géomorphologue)


Missions :

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans les risques naturels et sous le contrôle d'un ingénieur-senior, vous aurez en charge la réalisation de cartes des aléas dans le cadre de procédures d’urbanisme (PLU ou PLUi) et la réalisation de plans de prévention des risques naturels (PPRN). Vous serez également amené à travailler sur des missions d’expertises en collaboration avec vos collègues (hydrologie, hydraulique, mouvement de terrain, nivologie, etc.).

Ces missions comprennent nécessairement une part du travail de terrain nécessitant une bonne capacité de déplacement, d’observation et d’interprétation géologique et géomorphologiques. Le poste comprend d’autre part :

  • du travail de bureau : bibliographie, modélisation, rédaction ;
  • du travail d’enquête : services, élus, population ;
  • des réunions : internes ou externes (présentation de vos travaux).
Vous travaillez en lien avec les collectivités locales, les services de l’État et des grands comptes. Vous participerez à la rédaction de mémoires techniques relatifs aux appels d’offres et au chiffrage des missions, à la réalisation des études, à la présentation des résultats aux clients et au suivi de la relation client.

Profil recherché :

Diplômé d’un master ou d’un diplôme d’ingénieur mention « geotechnique », « géologie », « géomorphologie » ou « gestion des risques naturels » vous êtes autonome dans la gestion des études et vous maîtrisez les outils informatiques : suites bureautiques, traitement des MNT, modélisation diverses, SIG (QGIS).

La maîtrise de modèles mathématiques en hydrologie, hydraulique, trajectographie, stabilité des pentes, nivologie sera un plus.

Vous avez une bonne compréhension des phénomènes naturels et êtes à l’aise sur le terrain notamment pour réaliser des cartes par méthode géomorphologique. Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles et un esprit de synthèse. Afin d’assurer la relation client, vous avez le sens du relationnel et savez faire preuve de diplomatie. Vous êtes également à l’aise pour présenter vos travaux devant une assemblée de plusieurs dizaines de personnes.

Vous avez le sens du terrain et de l'autonomie. Vous être engagé.e dans vos missions et vous appréciez le travail d'équipe.

Expérience : 

Vous avez la pratique des outils SIG (en particulier QGIS). Une expérience réussie en bureau d'études d'au moins une ou deux années sera appréciée, ainsi que la connaissance de la procédure PPRN. Toutefois, nous analyserons toutes les candidatures, y compris celles de débutants. 

Localisation : 

Au siège de l'entreprise, avec mobilité nationale ou internationale au cours des missions.

Rémunération : 

A négocier.

Date prévisible d'embauche : 

Dès que possible

1 assitante administrative


Missions : 

Assiste la Direction dans la gestion administrative, financière et sociale de la société.

Mission 1 : Secrétariat, assistance de direction
  • Réceptionner les appels téléphoniques (gestion d’un standard) et les orienter, ou prendre les messages ;
  • Rédiger des courriers, frapper des devis, rapports ;
  • Relire et corriger des rapports techniques ;
  • Éditer, relier et envoyer des études aux clients ;
  • Classer, archiver des dossiers et documents ;
  • Diffuser des documents par voie électronique ;
  • Gérer les planning ;
  • Répondre aux appels d’offres de marchés publics ;
  • Relations clients / fournisseurs ;
  • Procéder aux réservations d’hôtels ou voyages dans le cadre des déplacements des chargés d’affaires.
Mission 2 : Gestion, comptabilité
  • Gestion comptable (en lien avec le cabinet comptable)
  • Suivi financier des affaires en cours, facturation ;
  • Gérer les commandes fournisseurs, contrôler et procéder au règlement des factures fournisseurs ;
  • Effectuer un suivi du budget prévisionnel et de la trésorerie ;
  • Contrôler et suivre les temps de travail par affaire.
Mission 3 : Administration du personnel (en lien avec le cabinet comptable)
  • Procéder à la gestion administrative des contrats de travail (DUE, solde de tout compte, attestation employeur,…) ;
  • Gérer les absences (congés, RTT, arrêts maladie,…).

Profil recherché :

Agent administratif expérimenté.e autonome et polyvalent.e.

Vous maîtriser les outils bureautiques, les logiciels de comptabilité (SAGE) et de gestion sociale (SILAE). Vous avez le sens du relationnel et savez faire preuve de diplomatie. 
 
Vous être engagé.e dans vos missions et vous appréciez le travail d'équipe.
 
Expérience : 

Une expérience réussie en PME. Toutefois, nous analyserons toutes les candidatures, y compris celles de débutant.es. 

Localisation :

Au siège de l'entreprise.

Rémunération :

A négocier.

Date prévisible d'embauche :

Sous 2 mois.

                                                       
Stage.s à pourvoir

Chaque année 2 ou 3 stages sont proposés sur des thématiques variées en fonction des besoins du moment. Orientés recherche ou application, ils permettent d'épauler les ingénieurs sur des thématiques "risques" ou "SIG" et d'acquérir de l'expérience.

Stages de 5-6 mois entre février et septembre :


  • Niveau Ingénieur ou Master géorisques, géologie appliquée, hydraulique : aléas, enjeux et risques
  • Niveau Master Gestion de Crise et Communication : PCS - DICRIM



Stages de deux à trois mois sur juin-juillet-août :

  • Niveau école d'ingénieur 2ème année ou licence ou master 1 : aléas
  • Niveau licence ou master 1 : SIG



Adresser CV et lettre de motivation par courriel.

Politique de gestion des candidatures

Les CV sont à adresser par mail avec lettre de motivation. Il font l'objet d'un traitement spécifique par le responsable RH de l'entreprise et ne font l'objet d'aucune diffusion, sous quelque forme que ce soit. Les CV sont conservés, au plus tard, jusqu'au 31 décembre de l'année n+1. Passée cette date, les courriels et les pièces jointes sont détruits.

En application de la loi informatique et liberté, vous avez la possibilité de demander la destruction anticipé de vos courriel, CV et lettres de motivation ou de rectifier ceux-ci par un nouvel envoi par courriel.


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